Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... В целом это вроде бы вполне рациональная стратегия принятия решений. Но, как мы увидим далее, порой стоит сосредоточиться на краткосрочной выгоде. Иначе у нас не возникало бы подобных желаний. Для принятия грамотных решений нужен непредвзятый мысленный алгоритм, который поможет объективно и точно определить, какое «насекомое» он будет копировать сейчас. К сожалению, его не существует. Характерная особенность мозга человека — сосредоточиваться на настоящем. Он хочет получить все и сразу и обесценивает будущие награды. И чтобы «муравей» победил «стрекозу», будущая награда должна существенно превосходить немедленную. Иначе человек предпочтет развлекаться, откладывать все на потом и веселиться, вместо того чтобы закладывать основу своего будущего успеха. Считать ли это багом или фичей «программного обеспечения» нашего мозга? Тут все зависит не от того, как, а от того, когда вы задаете вопрос. ... "
" ... Пока главная проблема, которую я вижу, — наши желания бегут сильно впереди возможностей. Я не знаю, сколько еще люди, которые со мной работают, будут готовы радоваться каждый раз, когда я прихожу с новой идеей, потому что ресурс ограничен. У проекта как будто две жизни. Одна — реальная, где у каждого видео по 20-30 тысяч просмотров (кстати, у похожего американского проекта, где все звезды — от Натали Портман до Джейка Джилленхола — читают сказки и фандрайзят для детского фонда, тоже такие же показатели по просмотрам). Где есть фактор культурной изоляции, в которой находится Россия, и мы пока еще встраиваемся в общемировой контекст. А есть будущая жизнь «Сказок» — где Том Йорк поет колыбельные на пару с Анатолием Белым, — и мы головой уже там. От этого возникает диссонанс. ... "
" ... Понятие HR-бренда подразумевает комплексное предложение работодателя, которые сотрудник получает за свой труд. В зависимости от размера и специфики компании, оно может включать в себя достойную заработную плату, премии или социальные пакеты, ДМС, корпоративные скидки в фитнесс-клубы, возможности обучения и стажировки, а также дружный коллектив и даже будущая строчка в резюме. Чтобы понять, что из этого действительно является фактором лояльности для идеальных, непосредственно для вашей организации, сотрудников и соискателей лучше всего обратиться к опросам и фокус-группам и к себе. Допустим, вы определили, как вас видит ваша целевая аудитория. Но как соотнести ожидания соискателей и сотрудников с реальными возможностями компании для взаимной выгоды? Важно ведь, чтобы предложение максимально отвечало запросам кандидатов, но при этом минимально стоило компании. ... "
" ... Понятно, что под присмотром строгого отца и двух старших братьев пуститься во все тяжкие было сложно, но тем не менее все, что просачивалось наружу и хотя бы отдаленно напоминало скандал, было связано с именем Жаклин. Ее фотографии можно найти даже в подборках светской хроники — вот уж не чета братьям. Фотографию Джона в 1980-е, когда он вошел в список богатейших людей Америки, не смогли раздобыть даже журналисты Forbes (нет ее до сих пор). Развод Жаклин с Хэнком Фогелем в 1994 году попал в газеты со многими подробностями — правда, все они были записаны со слов Фогеля. Отправленный в отставку муж утверждал, что, подписывая брачный контракт, понятия не имел об истинном размере состояния Жаклин. Обиженный тем, что его все эти годы держали в неведении (будущая жена будто бы даже одолжила у него $200 000, чтобы внести залог за дом), Фогель с удовольствием делился с прессой подробностями брака и развода. В частности, рассказал, что якобы именно благодаря ему Жаклин почувствовала в себе достаточно уверенности, чтобы начать заниматься делами компании. До этого ни отец, ни братья не воспринимали ее всерьез, предпочитая иметь дело с ее первым мужем Дэвидом Бэджером. ... "
" ... Сергей Бачин убежден, что будущая элита должна воспитываться на российской почве. «Я уверен, что социализация ребенка должна проходить в родной стране, рядом с родителями. А у нас ведь как происходит — отправили ребенка за границу учиться и думают, что выполнили свой долг. А когда ребенок возвращается домой, то между ним и родителями — пропасть. ... "