Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... До 2005 года клубы НХЛ могли выписывать игрокам контракты на любую сумму — лига никак не контролировала зарплатную ведомость команд. Тогда клубы могли тратить на оплату труда хоккеистов под две трети бюджета, но бюджеты у всех разные. Это разжигало неравенство между командами и снижало уровень конкуренции в лиге. В итоге перед сезоном 2005/06 в НХЛ появились «потолок» и «пол» зарплат — сумма среднегодовых контрактов всех хоккеистов одной команды не могла превышать $39 млн и быть меньше $21 млн на тот момент. В российском хоккее аналогичных мер ждут до сих пор. ... "
" ... Ничего важнее гуманитарных наук просто нет — в том числе и в бизнесе. Понимаете, вся наша жизнь, все, что нас окружает, все, что мы делаем — это следствие прочитанных или непрочитанных нами книг. Наши обычаи, привычки, корпоративная культура, желание зарабатывать деньги таким, а не другим путем, отношение к сотрудникам, цели, которые мы ставим перед собой — все оттуда. Люди веками зарабатывали деньги, руководили армиями, странами, большими компаниями и банками, не прочитав ни одной книжки по бизнес-управлению. Ротшильд и Рокфеллер не учились в бизнес-школах. Конечно, это не означает, что способ зарабатывания денег не изменился. Мир меняется, но одно остается неизменным: никто из успешных людей в любой эпохе не обходился без базовых культурных текстов. Никто! Мы знаем, кто обучал великих полководцев, кто и чему учил царей. Мы знаем, что они читали. Конечно, среди этих великих текстов есть и священные книги. Евангелие — это попросту учебник по управлению, перечитайте эпизод, где Христос разговаривает с сотником, там все есть — лидерство, мотивация, эффективность. А притча про управителя сада, где он нанимает людей и всем платит одинаково? Мой приятель повесил ее на стену, и сотрудники перестали смотреть в чужую зарплатную ведомость. Я уж молчу про то, что нет лучше способа привить корпоративную культуру, чем чтение Торы. ... "
" ... Онлайн-сервисам необходимо очень тщательно считать экономику проекта, поэтому в дальнейшем компаниям, которые не смогут выдержать «зарплатную гонку», возможно, даже придется уйти с рынка. ... "