Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... После работы принято неформально общаться с коллегами. Корпорация выделяет начальнику отдельный бюджет на походы с подчиненными в бары за жареным мясом и соджу (корейской водкой). Отказываться от участия в таком корпоративе не принято. Обычно вечер разделяется на две части: сначала все идут в ресторан, а после отправляются в караоке. Петь корейцы любят и умеют. Если руководитель предлагал выпить за ужином, сотрудникам до недавнего времени считалось неприличным отказываться. «Сейчас начальникам в Samsung официально запрещено спаивать подчиненных, — рассказывает Александр Лимонов. — Раньше было принято раз в неделю или раз в две недели ходить всей командой в ресторан. Причем считалось, что одного ресторана недостаточно, шли в бар, пили пиво, потом в караоке, потом в ночной клуб. Это называлось «первая, вторая, третья стадия». Сейчас компания запретила «стадии». Если команда идет в ресторан, то без продолжения банкета, и по домам расходятся не позднее 9 часов вечера». ... "
" ... Я говорю это к тому, что преувеличивать вот это сведение счетов не стоит. Тот факт, что вообще какие-то последствия наступили, — это огромная победа. И это огромная победа не потому, что нужно всех уволить, а потому что мы таким образом выводим харассмент на работе из сферы нормального. И люди, которые практикуют такое поведение, понимают, что последствия могут наступить. Я абсолютно уверена, что каждый человек, который так когда-либо делал, возможно, остановится в следующий раз, когда на корпоративе решит зажать коллегу в коридоре. ... "