Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... Однажды я имел неосторожность озвучить сумму, которую пожертвовал театру один из спонсоров, логотип которого стоит на афише, и получил жесткое замечание в свой адрес за то, что нарушил конфиденциальность информации. Сейчас я бы не хотел эти цифры называть. Это сложная, многоуровневая система спонсорской поддержки. Есть попечительский совет, его члены совместным решением определяют ежегодно размер спонсорского взноса в Большой театр. ... "
" ... П. А. Давай наконец внесем ясность в то, с чего мы начинали. Как появился Гайдар? Почему Ельцин именно его выбрал? У нас есть свои версии. Мы до тебя специально брали еще меня в качестве спрашиваемого, а не спрашивающего. Я могу даже озвучить свои основные версии, чтобы мы вместе решили, держаться за них или нет. ... "
" ... Первая сложность исследования оказалась в том, что только 40% владельцев галерей, которым были разосланы опросные листы, согласились что-то озвучить. Поэтому первый InArt 2016 не отразил данных галерейных продаж. Команда Ксении Подойницыной опиралась только на цифры аукционных торгов. Но аукционные дома — не сильно заинтересованы в популяризации и открытии новых имен, а молодые русские художники очень мало известны за границей. Аукционисты по определению не пестуют таланты, а только продают надежные, проверенные временем, имена-бренды. Для того, чтобы растить-лелеять-представлять, и существуют те самые галереи. ... "
" ... Что делать остальным, не столь крупным компаниям? В процессе испытательного срока менеджеров нужна прикладная программа первичной адаптации и позитивный наставник. Также необходима оцифровка качеств (компетенций) ключевых менеджеров, а затем кадрового резерва. Помните, эффективным может быть только индивидуально сформированное образование: для ключевых менеджеров индивидуальное ТЗ на обучение на два-три года может формироваться из актуальных источников (служебная инструкция, профиль компетенций, объявление о поиске такого менеджера). Подбирая любых внешних образовательных агентов (преподавателей, тренеров), всегда просите их озвучить, как они обеспечивают точность и актуальность знаний. Ответ желателен с цифрами. ... "
" ... Что касается собственников бизнеса, то эти люди известны всем. Фамилии называть не нужно, достаточно озвучить направление бизнеса, как появляются ассоциации с определенным человеком, который стал не просто лицом, а воплощением бренда. Банковский сектор, ритейл и даже госсектор… И наоборот — называем фамилию, сразу понимаем о какой компании идет речь. Эти люди смогли не просто создать бренд, но и сами стали едва ли не «именем нарицательным». ... "