Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... Аслам также полагает, что компании не стоило растягивать разбирательства на пять лет. Инициатор иска считает, что Uber должен был согласиться с постановлением суда по трудовым спорам в 2016 году, а не передавать дело на две апелляции и впоследствии в Верховный суд: «Я так и не увидел причин, по которым Uber не может признать решение, и нет никаких препятствий для введения этих законов со стороны правительства. Если люди и так получают минимальный оклад, то изменения ни к чему. Но если их заработок ниже минимальной отметки, то это уже повод для беспокойства ― почему людей эксплуатируют, если законы должны их защищать?» ... "
" ... Как правило, крупная американская компания обещает начинающим специалистам со степенью бакалавра базовый оклад в размере $13 000. Молодые специалисты могут заработать еще $1000 сверху за дополнительную работу. Но партнеры не станут платить им больше $7 в час даже за дополнительную работу. Поэтому они предъявляют счет за свои услуги клиентам, и берут с них $20 за час. Средняя цена за час во многих фирмах составляет $40. Партнеры высшего уровня могут выставить счет за свою работу в размере $100 в час и даже больше — примерно в два раза больше ожидаемой прибыли. Очевидно, что ведущие партнеры зарабатывают больше в тех фирмах, где рядовых специалистов больше, чем партнеров. ... "
" ... Недовольными могут быть только хоккеисты — зарплаты в лиге растут недостаточно быстро. Даже у топ-игроков. Дело в том, что максимальный оклад в НХЛ ограничивается 20% от «потолка», действующего на момент подписания контракта, но столько не платят даже суперзвездам — оставшихся средств клубам просто не хватит для формирования боеспособного состава. ... "
" ... Осенью этого года мы опросили почти 1000 москвичей, находящихся в активном и пассивном поиске работы, и выяснили, что больше половины (56,8%) из них перейдут в новую компанию, если им предложат оклад, на 50% превышающий их нынешний. Каждый пятый респондент сделает это, если зарплата увеличится на треть, и чуть больше 1% соискателей готовы сменить место работы ради 10%-го увеличения жалованья. ... "
" ... Сотрудники сферы культуры, спорта, организации досуга и развлечений зарабатывают 5,8 млн рублей в месяц, сказано в исследовании. Следом идут работники сферы прочих услуг, чей месячный оклад превышает 3,7 млн рублей. Третье место и зарплаты в 2,7 млн рублей — у специалистов, занятых в производстве кокса, химических веществ и лекарственных средств, сказано в исследовании. ... "