Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... Возраст сотрудника не имеет сильного значения для «Функции», у них достаточно унифицированные требования к соискателям. Но и адаптировать к корпоративной культуре, обучать, вводить в профессию, создавать особую среду для новых сотрудников «Функция» не будет. Такие руководители чаще всего отдают процесс найма в HR-отдел. ... "
" ... Известный HR-специалист, основательница проектов Pruffi и «Антирабство» Алена Владимирская вместе с командой запускает новый сервис Careefan. Платформа, которая заработает 25 октября в 19:00 по московскому времени, поможет соискателям перейти на новую позицию в своей сфере или резко изменить направление карьеры в соответствии с собственными пожеланиями, рассказала Владимирская в интервью Forbes. ... "
" ... Никто не знает, как помочь соискателям, лучше чем Эмили Ариес. Она оратор, ведущая подкаста, писатель, а также основательница и генеральный директор Bossed Up, отмеченного критиками проекта по личностному и профессиональному развитию, где женщинам помогают начать успешную, здоровую и устойчивую карьеру. В этом интервью Эмили делится советами, как соискатели могут откорректировать свою стратегию и поддерживать мотивацию на уровне, достаточном для обретения действительно интересной работы, несмотря на беспрецедентные обстоятельства на рынке труда. ... "
" ... Одновременно различные политические силы увидели в сносе пятиэтажек тему, на которой можно ослабить позиции мэрии и подняться самим. Значительная часть их критики — чистая демагогия, но взбудораженное население жадно ловит любое слово несогласия с властью. При этом важным фактором выступают муниципальные выборы в сентябре. Оппозиция давно готовилась к ним, желая отыграть в свою пользу проигрыш на думских выборах. А тут сама жизнь, точнее мэрия, подбрасывает тему, на которой можно собрать много голосов. Естественно, соискателям мандатов важно будет до сентября не дать заглушить волнения и страсти. Для многих из них хрущевки — единственный шанс привлечь к себе внимание. ... "
" ... Практически все компании дали соискателям совет постоянно учиться новому (94%). Также 60% компаний отметили важность нетворкинга. Примечательно, что большинство работодателей готовы рассматривать бывших предпринимателей на позиции, связанные (72%) или не связанные (62%) с развитием бизнеса. ... "