Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... Для того, чтобы стало окончательно ясно, где и кому показываются объявления рекламодателей, будет нелишним понять принцип работы сервиса. К слову, в этом Direct/ADVERT несколько отличается от других рекламных систем. Схема его работы такова: сервис размещает на крупнейших новостных и информационно-тематических сайтах партнеров свои новостные блоки (несколько ярких картинок с увлекательными заголовками-гиперссылками) с самыми читаемыми и актуальными новостями. Кликнув на какую-либо новость из этого блока, пользователь попадает на площадку Direct/NEWS, где вместе с новостями транслируются объявления рекламодателей. Перейдя по такому объявлению, потенциальный клиент попадает на сайт рекламодателя. Таким образом, в отличие от большинства рекламных сервисов Direct/ADVERT не размещает объявления клиентов на сайтах-партнерах. Объявления рекламодателей появляются только на собственной площадке ресурса – новостной ленте Direct/NEWS. На партнерских же сайтах есть только новостные блоки с актуальными и горячими новостями. Этими блоками трафик с сайтов-партнеров «стягивается» на Direct/NEWS. В результате согласно статистическим данным li.ru, ежемесячный охват аудитории Direct/ADVERT составляет 14 млн. человек. ... "
" ... На этой неделе внимание инвесторов будет приковано к статистическим данным. Во вторник, 14 июня, выйдут данные по промпроизводству, инфляции и розничным продажам Китая. Вслед за этим ЦБ страны может повысить ставки. КНР является локомотивом восстановления мировой экономики, поэтому попытки китайских властей приостановить бурный рост в своей стране могут быть негативно восприняты инвесторами. В этот день ожидаются также данные по американским розничным продажам. В среду — статистика по инфляции и промышленному производству США. ... "
" ... Наше государство на данный момент скромно стимулирует нечто очень, увы, невнятное. Хотя и думать о том, что где-то в мире вопрос решен идеально, явно не стоит. По крайней мере, голландский путь явно понравится не всем, хотя и приводит к отличным статистическим результатам равенства. А пока поиск пресловутого баланса — вещь очень личностная, решать которую каждой придется самостоятельно. ... "
" ... Однако вопрос, что мы можем или должны делать с информацией такого рода, является философско-правовым (но отнюдь не статистическим). Буквально каждый день мы получаем все больше информации о все более широком круге явлений. Одобрим ли мы дискриминацию, если соответствующие данные говорят, что мы будем правы гораздо чаще, чем неправы? (Именно отсюда происходит термин «статистическая дискриминация», или «рациональная дискриминация».) Точно такой же анализ, какой использовался, чтобы выяснить, что люди, покупающие корм для птиц, менее склонны увиливать от оплаты по кредитным карточкам (представьте, это действительно так!), может применяться ко всем остальным аспектам нашей жизни. Какая часть всего этого может быть приемлема для нас? Если нам удастся разработать модель, позволяющую выявлять наркоторговцев в 80 случаях из 100, что случится с оставшимися 20% невинных людей? Для них эта модель представляет угрозу! ... "
" ... Разумеется, крайне заманчиво было бы бросить простой лозунг «отменить палочную систему». Однако изучение мирового опыта показывает, что оценки деятельности подразделений по статистическим показателям возникают практически неизбежно в хотя бы относительно больших, многоуровневых полициях. Однако вред, наносимый «палочной системой», значительно возрастает с возрастанием численности конкретного подразделения, количеством уровней иерархии, наличием проблем с обратной связью и некоторых других параметров. Российское МВД сейчас все целиком представляет собой единую вертикаль – беспрецедентно многочисленную, иерархическую и закрытую. Поэтому можно ожидать, что проблемы, порождаемые палочной системой, несколько смягчатся в ходе реформы просто оттого, что каждая из полиций станет проще по структуре, малочисленнее и управляемее. Кроме того, системы оценки деятельности силовиков должны быть дифференцированы по уровню управления (так, чтобы показатели деятельности рядовых сотрудников не складывались в оценку для генерала, стимулируя его поощрять незаконные практики, которыми достигаются высокие показатели, и покрывать ошибки подчиненных), и должны гибко меняться (что препятствует складыванию практик работы на определенный показатель – если целевые показатели изменятся через год, то незаконные практики не успеют сложиться или хотя бы институционализироваться). Целевые показатели для муниципальных и региональных полиций должны определяться на местном уровне и извне правоохранительной системы (местными властями или представительными органами); целеполагание не должно год от года ориентироваться на «аналогичный показатель прошлого года» или его вариации, а должно ориентироваться на потребности местного сообщества. ... "