Внимание! Сайт не гарантирует того, что представленный текст разрешён по возрасту. Не рекомендуется пользоваться сайтом, если вам меньше 18 лет.
" ... В Москве после завтрака я сажусь за инструмент и занимаюсь полчаса на рояле. Она уходит, чтобы не слушать, хотя я знаю, что иногда слушает. Из своей комнаты. Занятия на фортепиано — граница, которую я провожу между частной жизнью и работой. Возможно, для кого-то перейти на удаленку похоже на замену личных встреч на секс по телефону. Но ты всегда на удаленке, если офисы в трех разных часовых поясах. Основная проблема — определение границ. Во-первых, надо разграничить работу и все остальное. Во-вторых, нужно минимизировать границы внутри рабочего процесса. ... "
" ... Во многих офисах аренду собирают поквартально. Офисные комплексы вынуждены были закрыть только части ретейла и общепита. Однако многие из них стоят пустыми из-за того, что арендаторы дисциплинированно перешли на удаленку. «Письма от арендаторов поступили и продолжают поступать, — говорит старший директор отдела офисных помещений CBRE Елена Денисова. — «Работать с ситуацией», вероятно, будут позже и максимально индивидуально». ... "
" ... Например, год назад IBM заявила о том, что эксперимент с переводом сотрудников на удаленку провален, однако для стимулирования возвращения и приема новых сотрудников «в офисную семью» компания потратила $750 млн. Специалистам не только предлагались на выбор рабочие места в Атланте, Остине, Бостоне, Нью-Йорке, Сан-Франциско, Роли, но можно было проголосовать за «любимое» место в новом офисе и занять именно его. ... "
" ... С момента выхода на удаленку мы несколько раз изучали мнение сотрудников о новом формате. Понравилось работать удаленно 57% сотрудников, причем сервисным подразделениям понравилось больше (75%), а продающим — меньше (довольны лишь 43%). ... "
" ... Я не первый год руковожу практикой аудиторских услуг в регионе, объединяющем 31 страну, поэтому многие члены команды и я сама привыкли к дистанционному взаимодействию. И все же для поддержания командного духа я считаю важным встречаться офлайн и, конечно, жду возвращения в офис. Мне переход на удаленку дался легко, благо члены моей команды достаточно ответственны и у нас отлажены все IT-процессы. Однако не все клиенты оказались готовы к такому повороту событий: многим поначалу очень не хватало живого общения, привычных встреч и переговоров, но сейчас все более или менее привыкли к новой реальности. ... "